Ведущий web-разработчик \ CTO (Chief Technical Officer)

70 000 0
Мы – агрегаторы программ по отдыху и дополнительному образованию для взрослых и детей. На данный момент у нас есть три сайта: English-finder.ru Ege-finder.ru Mir-lagerey.ru, В месяц нашими сайтами пользуется более 50000 детей и родителей. В наших планах за 2 года стать универсальным проводником между учениками всех возрастов и компаниями в сфере дополнительного образования и отдыха. На данный момент у нас небольшая команда из 4 человек, однако за нашими плечами успешный опыт управления большой образовательной компанией, сетью антикафе, edutech и edutament проектами и доверие инвесторов. У тебя есть шанс оказаться у самых истоков! Мы маленькие, но уже прибыльные. Работаем по 60 часов в неделю, потому что уверены в себе и идем к кратному росту компании. Быстрые, с амбициями, с пониманием направления кратного роста, с доступом к широкой экспертизе. Есть понимание вектора развития, компетенции продаж, не хватает технических компетенций. Если тебе хочется работы в стартапе, хочется увидеть, как благодаря тебе растет крутой и полезный проект, готов рискнуть и быть его частью перед стремительным рывком - давай к нам, вместе мы сделаем мегабуст. Что будет необходимо с твоей стороны: -- Работать самостоятельно и уметь все сделать самому. В наших планах агрегировать все предложения по дополнительному образованию на рынке и развить продукт до определенного уровня (ЛК, оплата через сайт и т.д.). -- Ориентация на создание MVP (Minimum viable product) и его дальнейшую доработку, на первых порах это быстрое создание и изменение сайтов; -- Стратегическое планирование развития технической части проектов совместно с CEO. Необходимые компетенции: -- отличные знания Ruby on Rails, обязательны отличные знания принципов TDD, -- опыт написания тестов в rspec -- опыт frontend и backend разработки -- технологии HTML, CSS, Javascript, git, sql, bootstrap на отличном уровне -- знание js front-end технологий будет плюсом -- английский язык является преимуществом -- базовые знания в SEO являются преимуществом Задачи на первое время: -- 3 мес: создание новых сайтов-агрегаторов, добавление к текущим форм по сбору контактов, добавление фильтров, оптимизация сайта исходя из поведенческих показателей -- 3-12 мес: создание общего сайта бренда "Образоватор", разработка ЛК для посетителей, разработка ЛК для партнеров -- 12-24: в следующей серии!) Бонусы Удаленная работа из любой точки мира; full-time загрузка, со свободным графиком, но с большим количеством работы; Оплата: фикс + доля в компании при хороших результатах работы. Дополнительные инструкции Если все описанное выше тебе подходит, ждем твои резюме и сопроводительное письмо на contact@english-finder.ru с темой письма «CTO»